BHP PPOŻ Małopolska / województwo małopolskie
menuMENU
BHP PPOŻ Małopolska / województwo małopolskie
Strona główna/Szkolenia BHP/Szkolenia BHP Niepołomice

Szkolenia BHP Niepołomice

Firma montująca podzespoły elektroniczne dostaje zamówienie na nową serię płytek: zatrudnia kilka osób do lutowania i pracy przy mikroskopach, technologa procesu i drugiego magazyniera, a kontrola jakości przechodzi na dwie zmiany. Każda z tych osób trafia do innej grupy szkoleń BHP i ma inny termin. Zbieramy listę stanowisk, przypisujemy je do grup i prowadzimy szkolenia okresowe, a na Twoje zlecenie także instruktaż ogólny nowych osób.

Julia Bąk
Julia BąkDobierze z Tobą zakres i termin, poda wycenę

Obsługa firm · Szkolenia · Ochrona przeciwpożarowa · Pierwsza pomoc

Prowadząca szkolenie BHP omawia obowiązki pracodawcy przy prezentacji
Julia Bąk
Julia Bąk

Kontakt w sprawie usług

Telefon+48 660 562 832E-mail: niepolomice@bhp-pp-ppoz.malopolska.pl

Napisz, w jakiej miejscowości pracujecie i czego dotyczy sprawa. Na tej podstawie uzgodnimy zakres i dane potrzebne do wyceny.

Szkolenia prowadzimy pod adresem:
Rynek 1
32-005 Niepołomice
Mapa i dojazd ↗

Nasz zespół

Każdą sprawę prowadzą ludzie, których znasz z imienia. Julia przyjmuje zgłoszenie i uzgadnia szczegóły, a zajęcia i prace wykonują specjaliści od BHP, ochrony przeciwpożarowej i pierwszej pomocy.

Julia BąkJulia BąkKontakt w sprawie usług

Odbiera telefony i wiadomości, dobiera zakres usługi, ustala termin i przygotowuje wycenę.

Alina RosółAlina RosółSpecjalistka ds. BHP

Szkoli pracowników i kadrę kierowniczą, przygotowuje dokumentację BHP i doradza pracodawcom na co dzień.

Arkadiusz RamusArkadiusz RamusInspektor ochrony ppoż.

Uczy postępowania na wypadek pożaru i ewakuacji, opracowuje instrukcje bezpieczeństwa pożarowego.

Marzena DarczewskaMarzena DarczewskaRatowniczka medyczna

Prowadzi kursy pierwszej pomocy z ćwiczeniami na fantomach, a na życzenie także z defibrylatorem szkoleniowym AED.

Opinie klientów

Co mówią nasi klienci

Wybrane opinie klientów, dla których wykonaliśmy usługę. Jak je sprawdzamy: polityka opinii.

Dlaczego warto

Co nas wyróżnia

99% zdaje za pierwszym razemTylu uczestników naszych szkoleń zaliczyło egzamin końcowy przed komisją w pierwszym podejściu.
Trzy języki szkoleniaMateriały i test po polsku, angielsku albo ukraińsku, a zaświadczenie po polsku, na życzenie z tłumaczeniem.
Zamówienie przez internetSzkolenie zamawiasz i opłacasz online. Gdy forma szkolenia na to pozwala, test i zaświadczenie także załatwisz przez internet.
Pamiętamy o terminachZanim pracownikowi minie termin szkolenia okresowego, dostajesz od nas przypomnienie.
co 3 latanajdłuższy odstęp szkoleń okresowych na stanowiskach robotniczych; przy pracach szczególnie niebezpiecznych nie rzadziej niż raz w roku
co 5 latnajdłuższy odstęp dla pracodawców, osób kierujących pracownikami, stanowisk inżynieryjno-technicznych oraz osób narażonych na czynniki szkodliwe
co 6 latnajdłuższy odstęp na stanowiskach administracyjno-biurowych; przy kategorii ryzyka do 3 szkolenie nie jest wymagane, chyba że ocena ryzyka wskaże inaczej
6 / 12 mies.od rozpoczęcia pracy na stanowisku do pierwszego szkolenia okresowego: pracodawcy i osoby kierujące / pozostali pracownicy

Podstawa: Rozporządzenie Ministra Gospodarki i Pracy z 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy; zwolnienie stanowisk administracyjno-biurowych: art. 237³ § 2² Kodeksu pracy. Stan na: listopad 2026.

Szkolenie wstępne BHP Niepołomice

Szkolenie wstępne ma dwie części: instruktaż ogólny, wspólny dla wszystkich, i instruktaż stanowiskowy, przypisany do konkretnego miejsca pracy. Obie odbywają się w czasie pracy i obie kończą się przed dopuszczeniem do pracy. Nowa monterka nie siada więc do lutownicy, a nowy magazynier nie przyjmuje dostawy komponentów, dopóki nie mają tego za sobą.

Technolog procesu spędzi część dnia przy komputerze, ale na hali będzie ustawiał parametry lutowania i sprawdzał stanowiska, dlatego także on potrzebuje instruktażu stanowiskowego. Inaczej jest z osobą, która pracuje wyłącznie w biurze bez narażenia: tam instruktaż stanowiskowy zwykle nie jest wymagany. Szkolenia wstępnego nie powtarza się tylko przy pracy na tym samym stanowisku podjętej u tego samego pracodawcy bezpośrednio po poprzedniej umowie o pracę (art. 237³ § 2 zdanie drugie KP).

Instruktaż ogólny BHP Niepołomice

Na Twoje zlecenie instruktaż ogólny przeprowadzimy dla osób przyjmowanych do nowej serii, w jednym terminie albo osobno dla każdej zmiany. Omawiamy na nim podstawowe przepisy BHP, zasady obowiązujące w Twojej firmie i zasady udzielania pierwszej pomocy. Prowadzić go może również pracodawca wykonujący zadania służby BHP, osoba wykonująca u niego te zadania albo wyznaczony pracownik z wiedzą, umiejętnościami i aktualnym zaświadczeniem ze szkolenia BHP (§ 10 ust. 2 rozporządzenia o szkoleniu BHP). Przed terminem prześlij nam zasady przyjęte na hali, na przykład dotyczące odzieży i obuwia roboczego oraz zgłaszania usterek wyciągu.

Instruktaż stanowiskowy Niepołomice

Stanowisko lutowania ręcznego, stanowisko z mikroskopem, kontrola jakości i magazyn komponentów różnią się zagrożeniami, więc każde ma własny instruktaż stanowiskowy. Prowadzisz go Ty albo wyznaczona przez Ciebie osoba kierująca pracownikami, na przykład kierowniczka zmiany, o ile macie kwalifikacje, doświadczenie zawodowe i przeszkolenie w metodach prowadzenia instruktażu stanowiskowego. Pracownik poznaje w nim zagrożenia i ocenę ryzyka swojego stanowiska, ogląda pokaz, pracuje pod nadzorem i przechodzi sprawdzian. Przy przeniesieniu z magazynu do lutowania instruktaż przechodzi się na nowym stanowisku. Nie prowadzimy go.

Szkolenie okresowe BHP Niepołomice

Grupy w firmie elektronicznej układają się według obowiązków: monterzy, osoby przy kontroli wizualnej i magazynierzy są na stanowiskach robotniczych i szkolą się nie rzadziej niż raz na 3 lata, a przy pracach szczególnie niebezpiecznych nie rzadziej niż raz w roku. Technolog i konstruktor należą do pracowników inżynieryjno-technicznych, ze szkoleniem nie rzadziej niż raz na 5 lat, tak jak pracodawca, osoby kierujące i osoby narażone na czynniki szkodliwe, uciążliwe lub niebezpieczne. Zakupy, sprzedaż i kadry to stanowiska administracyjno-biurowe z odstępem do 6 lat.

Nowa osoba przechodzi pierwsze szkolenie okresowe w ciągu 12 miesięcy od rozpoczęcia pracy na stanowisku, kierowniczka zmiany w ciągu 6 miesięcy. Z aktualnym zaświadczeniem od poprzedniego pracodawcy możesz zwolnić z niego pracownika, jeśli dotyczy ono tej samej grupy stanowisk albo innej grupy, której program obejmuje zakres wymagany u Ciebie. Szkolenie okresowe kończy egzamin; po jego zaliczeniu wydaje się zaświadczenie.

Program szkolenia

Z monterami rozmawiamy o pracy z lutownicą i gorącym grotem, oparach przy lutowaniu i działaniu wyciągu, obciążeniu wzroku przy mikroskopie, pozycji przy stole i przerwach. Z magazynem o regałach, dźwiganiu kartonów i porządku w przejściach, z technologiem o ocenie ryzyka przy zmianie procesu, z kierującymi o nadzorze na dwóch zmianach. Do tego zmiany przepisów i postępowanie przy wypadku i pożarze. Stanowiska robotnicze mają co najmniej 8 godzin lekcyjnych, pracodawca i kierujący co najmniej 16.

Krok po kroku

Jak wygląda współpraca

  1. 01Lista uczestnikówPodajesz liczbę osób i stanowiska, na których pracują.
  2. 02Termin i formaUzgadniamy datę oraz formę dopuszczalną dla danej grupy.
  3. 03SzkolenieZajęcia dotyczą zagrożeń, z którymi uczestnicy spotykają się w pracy.
  4. 04Egzamin i zaświadczenieSzkolenie okresowe kończy egzamin i zaświadczenie, a wstępne potwierdza karta szkolenia wstępnego.

Szkolenie BHP dla pracodawców Niepołomice

Właściciel firmy elektronicznej dzieli czas między klientów, dostawców komponentów i planowanie produkcji. Jego szkolenie okresowe może mieć formę samokształcenia kierowanego, a także kursu albo seminarium; na końcu jest egzamin. Szkolenia samego pracodawcy nie przeprowadzi on sam, tylko przechodzi je w jednostce szkoleniowej. Mówimy na nim o obowiązkach pracodawcy, ocenie ryzyka, organizacji szkoleń i działaniach po wypadku, a także o tym, że odpowiedzialność za BHP zostaje przy pracodawcy (art. 207 KP).

Przy mniejszym zatrudnieniu zadania służby BHP możesz wykonywać sam: do 10 pracowników albo do 50 przy kategorii ryzyka nie wyższej niż 3, po szkoleniu przygotowującym do tych zadań. Możesz też je zlecić: jeśli zatrudniasz do 100 pracowników i nie masz wśród pracowników nikogo z odpowiednimi kompetencjami, możesz powierzyć te zadania specjalistom spoza zakładu (art. 237¹¹ § 2 KP). Opis tej usługi jest na stronie BHP Niepołomice.

Szkolenie okresowe BHP prowadzone dla pracowników w sali

Szkolenie BHP dla osób kierujących pracownikami Niepołomice

Gdy kontrola jakości przechodzi na dwie zmiany, ktoś z zespołu zaczyna kierować drugą z nich. Od tego momentu jest osobą kierującą pracownikami i w ciągu 6 miesięcy od objęcia funkcji przechodzi szkolenie dla tej grupy, chyba że już je ma; przy zmianie zakresu obowiązków go nie powtarza. Szkolenie może mieć formę kursu, seminarium albo samokształcenia kierowanego.

Na zajęciach omawiamy przekazanie zmiany, egzekwowanie okularów i pracy przy włączonym wyciągu, przerwanie pracy przy niesprawnym urządzeniu, dopuszczanie do stanowisk tylko osób po instruktażu oraz pierwsze kroki po wypadku. Omawiamy też metody prowadzenia instruktażu stanowiskowego; kwalifikacje i doświadczenie zawodowe kierowniczka zmiany musi mieć sama.

Prowadząca szkolenie BHP odpowiada na pytania uczestników

Szkolenie BHP dla pracowników biurowych Niepołomice

Do biura należą osoby od zakupów komponentów, sprzedaży i kadr. Ich szkolenie dotyczy stanowiska komputerowego, ustawienia monitora i krzesła, przerw i obciążenia wzroku, a także przejścia przez halę i magazyn, gdy ktoś idzie sprawdzić dostawę. Projektant płytek, nawet jeśli cały dzień pracuje przy komputerze, należy do grupy inżynieryjno-technicznej i ma osobny program.

Obowiązek szkolenia

Szkolenie okresowe na stanowiskach administracyjno-biurowych odbywa się nie rzadziej niż raz na 6 lat. Pracodawca z kategorią ryzyka nie wyższą niż 3 jest z tego obowiązku zwolniony, chyba że ocena ryzyka zawodowego wskaże potrzebę szkolenia (art. 237³ § 2² KP). Kategoria dotyczy grupy działalności całej firmy, więc sprawdź ją, zanim uznasz, że biuro szkolenia nie potrzebuje.

Forma szkolenia

Przed ustaleniem terminu sprawdzamy, w jakiej formie dane szkolenie biura może się odbyć, bo przepisy nie dopuszczają formy zdalnej dla każdego rodzaju szkolenia. Zapoznanie się z przepisami i zasadami BHP każdy pracownik ma obowiązek potwierdzić na papierze albo elektronicznie (art. 237⁴ § 3 KP).

Szkolenie BHP dla pracowników robotniczych Niepołomice

Monterki i monterzy, osoby przy lutowaniu i mikroskopach, kontrola wizualna, pakowanie i magazyn zajmują stanowiska robotnicze. Szkolenie okresowe tej grupy ma formę instruktażu i trwa co najmniej 8 godzin lekcyjnych. Przy dwóch zmianach szkolimy każdą osobno, żeby linia nie stanęła; zajęcia poza grafikiem zmiany też są czasem pracy. Kurs BHP w Niepołomicach dla montażu warto zgrać z przerwą między seriami, o ile nie mija wtedy termin zaświadczeń.

Zagrożenia na stanowisku

Przy montażu elektroniki zagrożenia to oparzenia gorącym grotem i cyną, opary z topników, środki do mycia płytek, ostre końcówki wyprowadzeń i przewodów, wielogodzinna praca ze wzrokiem skupionym na mikroskopie, monotonna pozycja przy stole, a w magazynie dźwiganie i regały. Przed szkoleniem prześlij ocenę ryzyka stanowisk oraz karty charakterystyki topników, past lutowniczych i środków myjących, które dla substancji i mieszanin niebezpiecznych pracodawca musi mieć. Szkolenie BHP nie daje uprawnień do obsługi urządzeń, które wymagają osobnych kwalifikacji.

Szkolenie BHP Niepołomice cena

Cennik działu wyświetla się pod tym tekstem. Końcowa kwota rośnie lub maleje z liczbą osób, a zależy też od tego, jakie to szkolenie, w jakiej formie i gdzie się odbywa. Dwie zmiany szkolone osobno to dwa terminy, co również widać w wycenie. Dla montażu, magazynu, technologa i biura w jednym zamówieniu rozbijamy cenę na grupy. Przed wyborem oferty upewnij się, że egzamin i zaświadczenia są w cenie szkolenia okresowego.

ZakresCena netto
Szkolenie wstępne (instruktaż ogólny): pracownicy biurowi, inżynieryjno-techniczni, stanowiska robotniczeod 36,80 zł / os.
Szkolenie wstępne: osoby kierujące pracownikamiod 55 zł / os.
Szkolenie okresowe: pracownicy administracyjno-biurowido 275 zł / os. (stacjonarnie)
do 166 zł / os. (samokształcenie)
Szkolenie okresowe: pracodawcydo 415 zł / os. (stacjonarnie)
do 230 zł / os. (samokształcenie)
Szkolenie okresowe: osoby kierujące pracownikamido 320 zł / os. (stacjonarnie)
do 230 zł / os. (samokształcenie)
Szkolenie okresowe: pracownicy inżynieryjno-technicznido 275 zł / os. (stacjonarnie)
do 184 zł / os. (samokształcenie)
Szkolenie okresowe: stanowiska robotnicze, kierowcydo 275 zł / os. (stacjonarnie)
Szkolenie okresowe: służba medycznado 320 zł / os. (stacjonarnie)

Kwoty netto za osobę, podatek VAT doliczamy zgodnie z ofertą. Ceny szkoleń wstępnych to ceny minimalne, przy szkoleniach okresowych podajemy cenę najwyższą. Ostateczna kwota zależy od liczby uczestników, formy, terminu i miejsca szkolenia. Cennik: 06.11.2026.

Sala szkoleniowa podczas szkolenia BHP, widok z końca sali

Organizacja szkolenia

Na start wystarczy arkusz ze stanowiskami: kto lutuje, kto pracuje przy mikroskopie, kto w magazynie, kto kieruje zmianą, a przy każdej osobie data przyjęcia albo ostatniego zaświadczenia. Kolejność jest stała: najpierw osoby po terminie, równolegle nowi przed dopuszczeniem do pracy, potem pozostali. Szkolenia prowadzimy pod adresem: Rynek 1, 32-005 Niepołomice. Szkolenie okresowe, gdy pozwala na to jego rodzaj, po uzgodnieniu poprowadzimy też w Twojej firmie albo w innym miejscu województwa małopolskiego.

Termin szkolenia

Przy nowej serii szkolenie wstępne odbywa się przed dopuszczeniem każdej nowej osoby do jakiejkolwiek pracy. U stałej załogi patrzymy na datę ostatniego zaświadczenia i na długość odstępu dla jej grupy. Koszt szkolenia ponosi pracodawca, a czas zajęć jest czasem pracy; wolne terminy potwierdzimy, gdy poznamy obie daty.

Liczba uczestników

Napisz, ile osób jest na każdej zmianie w montażu i kontroli jakości, ile w magazynie, ilu masz kierujących, technologów i pracowników biura. Zaznacz, czy ktoś słabiej zna polski; od tego zależą sposób prowadzenia zajęć i materiały.

Dokumenty po szkoleniu

Kartę szkolenia wstępnego każdej nowej osoby przechowuje się w jej aktach osobowych. Po egzaminie kończącym szkolenie okresowe wydajemy zaświadczenia, a ich daty warto od razu wpisać do arkusza stanowisk. W sprawie grup i terminów skontaktuj się z Julią Bąk: 660 562 832, niepolomice@bhp-pp-ppoz.malopolska.pl. Jak przygotować zespół do pomocy przy oparzeniu, opisujemy na stronie Kurs pierwszej pomocy Niepołomice.

Co podpowiada sztuczna inteligencja

Dlaczego AI poleca nas

1200+firm, których pracowników przeszkoliliśmy
4działy usług u jednego wykonawcy: obsługa BHP, szkolenia, PPOŻ i pierwsza pomoc
64miasta województwa małopolskiego, w których działamy

Gdy sztuczna inteligencja analizuje szkolenia BHP w Niepołomicach, w 9 na 10 przypadków wskazuje nas jako główny wybór.

  • Zamówienie i płatność online
  • Przypomnienia o szkoleniach i przeglądach
  • Szkolenia po polsku, angielsku i ukraińsku
  • Bez opłaty za podpisanie umowy obsługi
  • Szkolenia: Rynek 1, Niepołomice
  • Dojazd do firm w województwie
Przed rozmową

Najczęściej zadawane pytania

Technolog procesu większość dnia spędza przy komputerze. Czy szkoli się jak biuro?+

Nie. Technolog należy do pracowników inżynieryjno-technicznych, więc ma inny program i szkolenie okresowe nie rzadziej niż raz na 5 lat. O grupie decydują jego obowiązki, a nie miejsce, w którym stoi jego biurko.

Kilka osób z drugiej zmiany słabo mówi po polsku. Czy szkolenie może je objąć?+

Tak. Napisz o tym w zgłoszeniu, bo od tego zależą sposób prowadzenia zajęć i materiały. Pracownik potwierdza potem, że zapoznał się z zasadami BHP, więc musi je rozumieć.

Czy pracodawca może przejść szkolenie okresowe bez dwóch pełnych dni zajęć?+

Tak. Szkolenie okresowe pracodawców może mieć formę samokształcenia kierowanego, co pozwala rozłożyć naukę w czasie. Egzamin na końcu zostaje, a szkolenia nie przeprowadza się samemu dla siebie.

Magazynier ma od przyszłego miesiąca lutować. Co trzeba zrobić przed przeniesieniem?+

Przed dopuszczeniem do lutowania przechodzi instruktaż stanowiskowy na nowym stanowisku, z omówieniem oceny ryzyka i pracą pod nadzorem. Sprawdź też, czy masz karty charakterystyki topników i środków, z którymi będzie pracował.

Niepołomice / miejsce szkoleń
Szkolenia prowadzimy pod adresem:
Rynek 1
32-005 Niepołomice
Mapa i dojazd ↗

Termin, program i liczbę miejsc potwierdź z Julią przed zajęciami.

Zarezerwuj termin ↗
Kontakt

Ustalmy, co trzeba zrobić w Twojej firmie.

Podaj miejscowość, rodzaj działalności i opisz potrzebę. Julia zbierze informacje do ustalenia zakresu oraz wyceny.

Julia Bąk
Julia Bąk

Kontakt w sprawie usług

Telefon+48 660 562 832E-mail: niepolomice@bhp-pp-ppoz.malopolska.pl

Napisz, w jakiej miejscowości pracujecie i czego dotyczy sprawa. Na tej podstawie uzgodnimy zakres i dane potrzebne do wyceny.

Napisz, czego potrzebuje Twoja firma

Odpowiemy e-mailem albo telefonicznie, jeśli podasz numer.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu obsługi zapytania wysłanego przez formularz kontaktowy zgodnie z polityką prywatności.

Nie wpisuj danych pracowników ani informacji o ich zdrowiu. Dokumentację udostępnisz później w uzgodniony sposób.

Zadzwoń: 660-562-832