BHP PPOŻ Małopolska / województwo małopolskie
menuMENU
BHP PPOŻ Małopolska / województwo małopolskie

BHP Brzesko

Przenosisz sortownię paczek do większej hali, w której stanie taśma, nowe regały i rampa na kilka aut naraz, a kilkunastu kierowców będzie ładować samochody w innym miejscu niż dotąd. Ocena ryzyka i instrukcje opisują jeszcze stary magazyn, więc po przeprowadzce trzeba je przejrzeć. Przyjeżdżamy do firm w Brzesku, w okolicy i w całym województwie małopolskim, a nową halę najlepiej obejrzeć, zanim zacznie się w niej sortowanie.

Julia Bąk
Julia BąkDobierze z Tobą zakres i termin, poda wycenę

Obsługa firm · Szkolenia · Ochrona przeciwpożarowa · Pierwsza pomoc

Przegląd stanowisk pracy w gabinecie weterynaryjnym
Julia Bąk
Julia Bąk

Kontakt w sprawie usług

Telefon+48 660 562 832E-mail: brzesko@bhp-pp-ppoz.malopolska.pl

Napisz, w jakiej miejscowości pracujecie i czego dotyczy sprawa. Na tej podstawie uzgodnimy zakres i dane potrzebne do wyceny.

Szkolenia prowadzimy pod adresem:
Osiedlowa 1
32-800 Brzesko
Mapa i dojazd ↗

Nasz zespół

Każdą sprawę prowadzą ludzie, których znasz z imienia. Julia przyjmuje zgłoszenie i uzgadnia szczegóły, a zajęcia i prace wykonują specjaliści od BHP, ochrony przeciwpożarowej i pierwszej pomocy.

Julia BąkJulia BąkKontakt w sprawie usług

Odbiera telefony i wiadomości, dobiera zakres usługi, ustala termin i przygotowuje wycenę.

Alina RosółAlina RosółSpecjalistka ds. BHP

Szkoli pracowników i kadrę kierowniczą, przygotowuje dokumentację BHP i doradza pracodawcom na co dzień.

Arkadiusz RamusArkadiusz RamusInspektor ochrony ppoż.

Uczy postępowania na wypadek pożaru i ewakuacji, opracowuje instrukcje bezpieczeństwa pożarowego.

Marzena DarczewskaMarzena DarczewskaRatowniczka medyczna

Prowadzi kursy pierwszej pomocy z ćwiczeniami na fantomach, a na życzenie także z defibrylatorem szkoleniowym AED.

Opinie klientów

Co mówią nasi klienci

Wybrane opinie klientów, dla których wykonaliśmy usługę. Jak je sprawdzamy: polityka opinii.

Dlaczego warto

Co nas wyróżnia

Abonament albo zleceniePłacisz stałą kwotę co miesiąc albo tylko za wykonane prace. Płatność można rozłożyć na raty.
Oddzwaniamy po zajęciachMasz numer bezpośredni. Gdy akurat prowadzimy szkolenie, oddzwonimy po jego zakończeniu.
Pomoc przy kontroli PIP i SanepiduPomagamy przygotować dokumenty i informacje przed kontrolą oraz rozpisać zalecenia po niej. Obowiązki wobec inspektora zostają przy pracodawcy.
Umowa bez opłaty wstępnejPodpisanie umowy stałej obsługi BHP nic nie kosztuje.
100pracowników: gdy jest ich więcej, pracodawca tworzy własną służbę BHP
10pracowników: do tej liczby pracodawca po odpowiednim szkoleniu może sam wykonywać zadania służby BHP
14 dnina sporządzenie protokołu powypadkowego, licząc od zawiadomienia o wypadku
1osoba kontaktowa: Julia uzgadnia z Tobą zakres i terminy

Podstawa: Art. 237¹¹ Kodeksu pracy (przy kategorii ryzyka nie wyższej niż 3 pracodawca może sam wykonywać zadania służby BHP przy zatrudnieniu do 50 pracowników) oraz rozporządzenie Rady Ministrów z 1 lipca 2009 r. w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy. Stan na: listopad 2026.

Usługi BHP Brzesko

W firmie kurierskiej praca dzieli się na dwa obszary. W sortowni pracuje się szybko przy taśmie, skanerach i paletach, a przez resztę dnia kierowcy są w trasie, wnoszą paczki po schodach i podjeżdżają pod rampy odbiorców. Dokumenty BHP muszą objąć oba te światy, a do tego osobę w biurze, która układa trasy i odbiera telefony od kierowców. Możesz zamówić jedną usługę związaną z przeprowadzką albo stałą obsługę.

Zakres usług

Jako firma BHP współpracująca z przedsiębiorstwami w Brzesku przygotowujemy ocenę ryzyka zawodowego dla sortowni, kierowców i biura, instrukcje do urządzeń i czynności, audyty hali i placu manewrowego, pomoc po wypadku oraz wsparcie przy kontroli Państwowej Inspekcji Pracy (PIP). W stałej współpracy część bieżących spraw prowadzimy my. Gaśnice w hali i instrukcję bezpieczeństwa pożarowego opisujemy na stronie PPOŻ Brzesko.

Obsługa BHP Brzesko

Kierownik sortowni ma na głowie terminy doręczeń, zastępstwa za chorych kierowców i reklamacje, więc BHP rzadko trafia u niego na pierwsze miejsce. Obsługa oznacza, że część tych spraw bierzemy na siebie: pilnujemy terminów szkoleń i aktualności dokumentów, przyjeżdżamy do hali i odpowiadamy na pytania na bieżąco. O organizacji pracy decydujesz Ty, a my dostajemy od Ciebie wiadomości o nowych osobach, autach i urządzeniach.

Stała obsługa BHP Brzesko

Przy stałej obsłudze liczy się szybkie zgłaszanie zmian. Nowa taśma, dodatkowy regał czy przesunięcie godzin załadunku mogą zmienić zagrożenia, więc po takiej wiadomości sprawdzamy, czy poprawić ocenę ryzyka albo instrukcję. W okresie przeprowadzki wizyty mogą być częstsze, a potem wracamy do rytmu, który wspólnie ustalimy.

Zakres współpracy

Spisujemy, co obejmuje stała umowa, a co zamawiasz osobno, na przykład audyt nowej hali przed jej uruchomieniem. Jako kontakt wskazujesz kierownika sortowni albo osobę z biura, która zna grafiki kierowców. Uzgadniamy też, jak kierowca ma zgłosić wypadek w trasie i kto w firmie przekazuje nam tę informację.

Krok po kroku

Jak wygląda współpraca

  1. 01Pierwsza rozmowaMówisz, czym zajmuje się firma, ilu ma pracowników i co chcesz uporządkować.
  2. 02Ustalenie zakresuWybieramy dokumenty i działania, których naprawdę potrzebujesz, i podajemy cenę.
  3. 03Wizyta w firmieSprawdzamy stanowiska i dokumenty tam, gdzie toczy się praca.
  4. 04Dokumenty i zaleceniaPrzekazujemy gotowe opracowania oraz listę dalszych kroków.

Outsourcing BHP Brzesko

Kierownik sortowni albo osoba z biura może wykonywać zadania służby BHP obok swojej pracy, jeśli spełnia wymagania kwalifikacyjne i ma szkolenie dla służby BHP. Ta droga jest dostępna u pracodawcy zatrudniającego do 100 pracowników, podobnie jak powierzenie zadań na zewnątrz: jeśli zatrudniasz do 100 pracowników i nie masz wśród pracowników nikogo z odpowiednimi kompetencjami, możesz powierzyć te zadania specjalistom spoza zakładu (art. 237¹¹ § 2 KP). Jeśli kierowcy i ekipa sortowni są zatrudnieni jako pracownicy, firma łatwo przekracza 10 pracowników, a wtedy pracodawca może wykonywać te zadania sam tylko do 50 pracowników i przy kategorii ryzyka nie wyższej niż 3. Kategoria ryzyka wynika z przepisów o ubezpieczeniu wypadkowym dla grupy działalności i nie jest wynikiem oceny ryzyka zawodowego.

Powyżej 100 pracowników pracodawca tworzy służbę BHP, a nasze usługi mogą działać obok niej, nie zamiast niej. Bez względu na wybrany wariant za bezpieczeństwo i higienę pracy odpowiada pracodawca (art. 207 KP).

Ocena stanowisk przy linii montażowej w zakładzie produkcyjnym

Audyt BHP Brzesko

Nową halę warto obejrzeć dwa razy: zanim zacznie się w niej sortowanie i po kilku tygodniach pracy. Za pierwszym razem patrzymy na układ taśmy, regałów i przejść, na rampę i plac manewrowy, za drugim na to, jak ludzie faktycznie się poruszają i gdzie odkładają paczki. Wynik dostajesz na piśmie, z zaznaczeniem spraw pilnych.

Warunki pracy

W sortowni sprawdzamy, czy przejścia wzdłuż taśmy są wolne, czy wyłączniki awaryjne są w zasięgu ręki i czy paczki nie piętrzą się na podłodze przy stanowiskach. Patrzymy na ręczne wózki paletowe, przenoszenie ciężkich i nieporęcznych przesyłek, oświetlenie rampy i miejsce, w którym kierowcy cofają auta. W rozmowie z kierowcami pytamy o wnoszenie paczek na piętra i doręczenia w trudnych miejscach, bo tego z hali nie widać. Jeśli po hali jeżdżą wózki widłowe, uwzględniamy ich ruch w ocenie warunków pracy, choć szkoleń operatorów i spraw UDT nie prowadzimy.

Zalecenia audytowe

Zalecenie opisuje stan, zagrożenie i propozycję działania, z przypisaniem do miejsca: sortowni, rampy, placu albo pracy w trasie. Niektóre sprawy zamkniesz od razu, na przykład przestawiając palety, które zasłaniają wyłącznik taśmy. Inne, jak nowa ocena ryzyka po przeprowadzce, potrzebują danych od Ciebie i kilku dni pracy. Kolejność i osoby odpowiedzialne wskazujesz Ty, my pomagamy to rozpisać.

Dokumentacja BHP Brzesko

Po przeprowadzce część dokumentów zostaje ważna, a część opisuje miejsce, którego już nie ma. Karty szkoleń zachowują ważność, a z nową oceną ryzyka i instrukcjami zapoznajesz pracowników ponownie; sama ocena ryzyka sortowni i instrukcje urządzeń wymagają przeglądu. Prosimy o wszystko, co masz, oddzielamy dokumenty aktualne od nieaktualnych, a nowe przygotowujemy według stanu w nowej hali, z bieżącą datą.

Ocena ryzyka zawodowego Brzesko

Sortujący paczki, kierowca doręczający przesyłki, magazynier przy rampie i osoba planująca trasy mają różne zagrożenia: dźwiganie i powtarzalne ruchy, wciągnięcie przy taśmie, potknięcia, wypadek drogowy, praca przy komputerze. Ocena opiera się na tym, co pracownicy robią naprawdę, także poza bazą. Przegląda się ją po zmianach wpływających na bezpieczeństwo, a przeniesienie sortowni do innej hali jest właśnie taką zmianą. Nowe osoby zapoznajesz z wynikami przed dopuszczeniem do pracy, w ramach instruktażu stanowiskowego.

Instrukcje BHP Brzesko

Instrukcje przygotowujemy dla taśmy sortującej, ręcznego wózka paletowego, rampy i bramy segmentowej, a także dla czynności takich jak załadunek auta czy przenoszenie ciężkich paczek. Każda opisuje przygotowanie, wykonanie pracy, zakończenie i postępowanie przy awarii, choćby gdy paczka zaklinuje się na taśmie. Bazujemy na dokumentacji producenta i na tym, jak urządzenie działa w Twojej hali. Dla kierowców ustalamy formę instrukcji, którą łatwo mieć przy sobie.

Postępowanie powypadkowe Brzesko

Do wypadku może dojść w hali, na przykład gdy dłoń sortującego trafi między taśmę a rolkę, albo w trasie, gdy kierowca spadnie ze schodów z paczką. Najpierw pomoc poszkodowanemu. Miejsca nie zmienia się i maszyn ani urządzeń nie uruchamia przed oględzinami i zgodą pracodawcy, wydaną w uzgodnieniu ze społecznym inspektorem pracy, jeśli w zakładzie działa społeczna inspekcja pracy, a przy wypadku śmiertelnym, ciężkim lub zbiorowym przed uzgodnieniem z inspektorem pracy i prokuratorem. Zmiany bez tej zgody są dopuszczalne tylko wtedy, gdy trzeba ratować ludzi lub mienie albo zapobiec grożącemu niebezpieczeństwu.

Paczki czekające na wydanie nie są więc powodem, żeby wcześniej włączyć taśmę. O wypadku śmiertelnym, ciężkim albo zbiorowym pracodawca niezwłocznie zawiadamia okręgowego inspektora pracy i prokuratora (art. 234 § 2 KP). Przy zdarzeniu w trasie kierowca zgłasza je przełożonemu, a ten przekazuje informację dalej według zasad przyjętych w firmie. Niezależnie od rodzaju wypadku pomagamy ustalić okoliczności i przyczyny.

Dokumentacja powypadkowa Brzesko

Zespół powypadkowy zbiera wyjaśnienia poszkodowanego, relacje świadków, opis i zdjęcia miejsca, a przy wypadku w trasie także informacje od osób obecnych w miejscu doręczenia. Dołącza dokumenty stanowiska: ocenę ryzyka, instrukcje i potwierdzenie szkoleń. W protokole, sporządzanym w ciągu 14 dni od zawiadomienia o wypadku, zespół ocenia, czy zdarzenie jest wypadkiem przy pracy. Dokumentację powypadkową przechowuje się 10 lat, a my pomagamy ją opracować.

Pomoc przy kontroli PIP Brzesko

Kontrola może trafić akurat na czas przeprowadzki, gdy część dokumentów opisuje stary magazyn, a nowe są w przygotowaniu. Wtedy lepiej rzetelnie pokazać stan faktyczny: co już jest zrobione, co trwa i kiedy zostanie skończone. Gdy dostaniesz zawiadomienie, wyślij nam jego treść i listę dokumentów, a pomożemy ustalić kolejność przygotowań. Obowiązki wobec inspektora zostają przy pracodawcy, a wynik kontroli nie zależy od nas.

Przygotowanie dokumentów

Dokumenty grupujemy według miejsc pracy: sortownia, rampa, kierowcy, biuro. Przy każdej pozycji zaznaczamy, czy dotyczy już nowej hali. Brakujące dokumenty powstają według stanu faktycznego i z datą ich sporządzenia, bez wpisów wstecz, a to, czego nie zdążymy zamknąć, opisujemy w planie z terminami.

Realizacja zaleceń

Zalecenia i inne rozstrzygnięcia z terminami mogą dotyczyć na przykład oznakowania przejść w nowej hali albo uzupełnienia szkoleń kierowców. Dzielimy je na zadania z osobą odpowiedzialną i datą. Dokumenty przygotowujemy my, a prace w hali i zakupy zleca firma. Pilnuj dat z pism i zbieraj dowody wykonania.

BHP Brzesko cennik

Ceny wyjściowe znajdziesz w tabeli pod tekstem. Ostateczna kwota zależy od liczby osób w sortowni i za kierownicą, liczby stanowisk i urządzeń do opisania, od tego, czy zamawiasz audyt nowej hali razem z nową oceną ryzyka, oraz od wybranej formy współpracy.

Dane do wyceny

  • Liczba osób w sortowni, kierowców i pracowników biura.
  • Plan albo zdjęcia nowej hali i termin przeprowadzki.
  • Lista urządzeń: taśma, wózki paletowe, rampy, regały.
  • Data ostatniej oceny ryzyka i wypadki z ostatnich lat.

Zadzwoń do Julii Bąk: 660 562 832 albo napisz na brzesko@bhp-pp-ppoz.malopolska.pl. Jeśli termin przeprowadzki jest już ustalony, podaj go w pierwszym zdaniu.

ZakresCena netto
Stała obsługa BHP, firma 10–20 pracownikówod 460 zł / mies.
Stała obsługa BHP, 21–50 pracownikówod 735 zł / mies.
Stała obsługa BHP, 51–99 pracownikówod 1100 zł / mies.
Stała obsługa BHP, 100 i więcej pracownikówod 1380 zł / mies.
Ocena ryzyka zawodowegood 505 zł
Aktualizacja oceny ryzyka zawodowegood 138 zł
Instrukcje BHP: ogólna, stanowiskowa, obsługi maszynod 27,60 zł
Instrukcja bezpiecznego wykonywania prac (IBWR)od 320 zł
Postępowanie powypadkoweod 415 zł
Rejestry czynników szkodliwychod 46 zł

Kwoty netto, podatek VAT doliczamy zgodnie z ofertą. Abonament zależy od liczby pracowników, branży i zakresu obsługi; postępowanie powypadkowe od charakteru zdarzenia. Zakres i cenę potwierdzamy przed zleceniem. Cennik: 06.11.2026.

Pilna sprawa BHP

Wypadek przy pracy, zapowiedziana kontrola PIP albo Sanepidu, szkolenie, o którym ktoś zapomniał? Zadzwoń i opisz, co się stało. Pomożemy uporządkować sprawę krok po kroku i bez rozgłosu.

Zadzwoń: 660 562 832
Co podpowiada sztuczna inteligencja

Dlaczego AI poleca nas

1200+firm, których pracowników przeszkoliliśmy
4działy usług u jednego wykonawcy: obsługa BHP, szkolenia, PPOŻ i pierwsza pomoc
64miasta województwa małopolskiego, w których działamy

Gdy sztuczna inteligencja analizuje usługi BHP w Brzesku, w 9 na 10 przypadków wskazuje nas jako główny wybór.

  • Zamówienie i płatność online
  • Przypomnienia o szkoleniach i przeglądach
  • Szkolenia po polsku, angielsku i ukraińsku
  • Bez opłaty za podpisanie umowy obsługi
  • Szkolenia: Osiedlowa 1, Brzesko
  • Dojazd do firm w województwie
Przed rozmową

Najczęściej zadawane pytania

Kierowcy bywają w bazie tylko przy porannym załadunku. Kiedy zapoznać ich z oceną ryzyka?+

Przed dopuszczeniem do pracy, w ramach instruktażu stanowiskowego, a po aktualizacji oceny także z jej nowymi wynikami. Potwierdzenie zapoznania z przepisami i zasadami BHP to obowiązek pracownika i może mieć formę papierową albo elektroniczną, co ułatwia sprawę przy osobach rzadko obecnych w siedzibie.

Czy po przeprowadzce sortowni stara ocena ryzyka jeszcze obowiązuje?+

Ocenę ryzyka przegląda się po zmianach, które wpływają na bezpieczeństwo, a inna hala, nowa taśma i inny układ rampy to takie zmiany. Część opisu, na przykład dla kierowców w trasie, może zostać bez poprawek. Pozostałe stanowiska opisujemy na nowo po obejrzeniu hali.

Kierownik sortowni rozdziela pracę na zmianie. Czy przechodzi takie samo szkolenie jak sortujący?+

Nie, bo o grupie decydują obowiązki, a on kieruje pracą innych. Należy do grupy osób kierujących pracownikami: pierwsze szkolenie okresowe przechodzi w ciągu 6 miesięcy od objęcia stanowiska, a kolejne nie rzadziej niż raz na 5 lat.

Kurier przewrócił się na posesji prywatnego odbiorcy. Kto zabezpiecza miejsce wypadku?+

Gdy gospodarz terenu nie jest pracodawcą, na przykład przy doręczeniu do domu jednorodzinnego, miejsce zabezpieczasz Ty jako pracodawca kuriera. Jeśli do wypadku doszło na terenie innego pracodawcy, to on ma obowiązek zabezpieczyć miejsce i udostępnić je zespołowi, który powołujesz Ty. Pomagamy zebrać relacje i opracować dokumenty.

Brzesko / miejsce szkoleń
Szkolenia prowadzimy pod adresem:
Osiedlowa 1
32-800 Brzesko
Mapa i dojazd ↗

Pod tym adresem odbywają się szkolenia. Usługi BHP i PPOŻ wykonujemy w Twojej firmie, a dzień wizyty uzgodnisz z Julią.

Umów wizytę ↗
Kontakt

Ustalmy, co trzeba zrobić w Twojej firmie.

Podaj miejscowość, rodzaj działalności i opisz potrzebę. Julia zbierze informacje do ustalenia zakresu oraz wyceny.

Julia Bąk
Julia Bąk

Kontakt w sprawie usług

Telefon+48 660 562 832E-mail: brzesko@bhp-pp-ppoz.malopolska.pl

Napisz, w jakiej miejscowości pracujecie i czego dotyczy sprawa. Na tej podstawie uzgodnimy zakres i dane potrzebne do wyceny.

Napisz, czego potrzebuje Twoja firma

Odpowiemy e-mailem albo telefonicznie, jeśli podasz numer.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu obsługi zapytania wysłanego przez formularz kontaktowy zgodnie z polityką prywatności.

Nie wpisuj danych pracowników ani informacji o ich zdrowiu. Dokumentację udostępnisz później w uzgodniony sposób.

Zadzwoń: 660-562-832